• Главная
  • Новое
  • Популярное
  • Карта сайта
  • Поиск
  • Контакты



Коллективистский характер отношений с товарищами по работе
Страница 1

Информация о социологии » Социология коллектива и малых групп » Коллективистский характер отношений с товарищами по работе

Хорошие отношения с товарищами по работе можно уверенно отнести к числу наиболее устойчивых традиционных норм трудовых отношений, имевших высокое значение, как в советское, так и постсоветское время. Общеизвестно, что "хорошие товарищи по работе" являются традиционной и общепризнанной трудовой ценностью в России. В иерархии трудовых ценностей она занимала второе место после "хороший заработок". Стабильно высокая удовлетворенность взаимоотношениями между товарищами по работе отмечалась в многочисленных исследованиях, проведенных под руководством В.Д. Патрушева, на предприятиях с разными формами собственности. Устойчивость высокого уровня удовлетворенности взаимоотношениями наблюдалась во все годы исследований.

Доля удовлетворенных ("полностью" и "скорее") после незначительного снижения в 1990-е годы стабилизировалась в 1999 г. на уровне 90%, а доля неудовлетворенных никогда не превышала 5%. По сравнению со всеми остальными сторонами труда взаимоотношения с коллегами являются наиболее высоко оцениваемым элементом производственной ситуации.

Особую актуальность приобретает анализ динамики отношений с коллегами по работе на новых частных предприятиях, поскольку здесь в практике менеджмента не наблюдается культивирования коллективистских отношений в труде. Напротив, такие формы управления персоналом как индивидуальные контракты, развитие у рабочих конкуренции за получение выгодного задания, индивидуально-сдельная оплата за его выполнение, противодействие организации профсоюзов, ориентированы на развитие индивидуальной ответственности рабочего за свой труд.

1. Удовлетворенность взаимоотношениями с товарищами по работе у рабочих обследованных предприятий (в % к числу ответивших)[1]

Варианты ответов

1990

1993

1996

1999

2002

2007

2008

Совершенно не удовлетворяет

3

1

2

3

2

2

3

Скорее не удовлетворяет, чем удовлетворяет

2

4

1

1

1

1

0

Частично удовлетворяет, частично нет

13

18

13

7

6

10

11

Скорее удовлетворяет, чем нет

18

35

31

29

34

37

43

Полностью удовлетворяет

64

42

52

61

56

50

46

Среднее значение (в баллах)

4,4

4,1

4,3

4,4

4,5

4.3

4,3

Среднеквадратическое отклонение

0,97

0,93

0,92

0,89

0,78

0,83

0,85

Количество ответивших (чел.)

404

170

207

459

268

357

137

Страницы: 1 2 3 4


Прочее о социологии:

Сорокин как создатель интегральной социологии
В историю социологической мысли Питирим Александрович Сорокин вошел как создатель интегрального направления в современной социологии, теории социальной стратификации и социальной мобильности, концепции флуктуации ((от лат. fluctuatio = ко ...

Ориентировка в производственных зданиях и помещениях
Цель занятия – сформировать у незрячего представление о рабочем месте, цехе, других производственных помещениях, научить его свободно передвигаться в них. Содержание занятия. В процессе производственного обучения мастер, инженер по про ...

Экономические характеристики многодетной семьи
Влиянию благосостояния на уровень рождаемости уделялось большое внимание в демографической науке. От дохода зависят благоустройство быта, распределение свободного времени, возможности для организации содержательного досуга. Все эти услови ...

  • Разделы

    • Главная
    • Молодёжная субкультура
    • Генофонд России
    • Социальные роли
    • Общество - понятие, признаки, типология
    • Типология брака и семьи
    • Социальная политика
    • Информация о социологии




2013-2025 - All Rights Reserved - www.centralsociology.ru